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    一、選擇神龜,您將得到什么?
    1.量身打造的職業生涯規劃

    基層班組員工(工作時間9個月)---基層班組主管-----店長助理----副店長----店長---區域經理

    2.良好的薪酬待遇與福利待遇
    福利待遇:
    A免費食宿(宿舍配套設施齊全,工作餐質量佳、營養搭配合理)
    B繳納五險(養老保險、醫療保險、生育保險、失業保險、工傷保險)
    C學歷補貼(100元-200元)
    D年功補貼(100元-500元)

    3.良好的培訓機制
    培訓內容包括:企業文化培訓、新員工入職培訓、內部技能培訓、職業素質培訓、外部培訓等;

    4.良好的晉升機制
    每年六月、十二月份,公司定期舉行職務(級別)晉升活動,本著“公平、公正”的原則,為您提供一個提升自我的發展平臺,晉升主要采取考核和評價的方式進行;

    5.標準、規范、科學的管理模式
    神龜所有的管理模式均采取標準統一化,健全完善的規章制度讓您告別無拘無束的散漫工作狀態,逐步走向職業化,為您今后的發展打下良好基礎;

    6.廣闊的發展前景
    2010年,神龜將再開新門店近10家,未來8年內,山東省內直營店數量達到100家,廣闊的發展前景為您提供廣闊的成長空間;

    7.企業發展目標
    短期目標:齊魯快餐第一品牌;
    中期目標:全國中式快餐第一品牌;
    長期目標:世界中式快餐第一品牌;

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